济宁社保局官网，济宁社保局电话人工服务电话
大家好，由投稿人邹可乐来为大家解答济宁社保局官网，济宁社保局电话人工服务电话这个热门资讯。济宁社保局官网，济宁社保局电话人工服务电话很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
济宁社保局咨询电话是多少
视频加载中...
5月16日，第一届山东省人力资源服务业高质量发展大会暨高水平开放协作交流大会在济宁市举办。济宁市委组织部副部长，市人社局党组书记、局长刘东利表示，大会的成功举办为济宁市提供了学习交流平台，济宁市将以此次大会为契机，打造人力资源服务新模式。
济宁社保局电话
发布会现场
大众网见习记者 王冉冉 济宁报道
11月1日，济宁市政府新闻办公室召开“新质生产力赋能高质量发展”主题系列新闻发布会第八场——人力资源社会保障专场新闻发布会。大众网记者在发布会现场了解到，济宁市“健全人才引育留用全链条，赋能新质生产力发展”有关工作情况。
近年来，济宁市人社局紧紧围绕发展新质生产力内在要求，着力健全人才引育留用长效机制，充分发挥人才“第一资源”的引领带动作用，最大程度激发人才推动科技创新、助推产业发展的活力动力，赋能经济社会高质量发展。
济宁市人社局聚焦重点产业、重点企业人才需求，实施青年人才集聚行动计划，吸引更多优秀人才留济、来济创新创业。济宁市人社局面向19条核心产业链、重点企事业单位征集人才需求，集中发布博士（后）需求925个、产业紧缺人才需求7803个。绘制产业链引才图谱，济宁市人社局加密开展“名校特招”等专场招聘活动52场，吸引急需紧缺专业人才来济就业。
济宁市人社局建立济宁籍大学生信息库，编制高校毕业生分布地图，聘任校园引才大使，开展“济燕归巢看家乡”“周四职通车”等就业体验活动，常态化定向推送就业人才政策和岗位信息，感召济宁籍人才返乡就业。
济宁市人社局深化HR服务专员常态化联系服务企业制度，市县681名人社干部联系服务3408家重点企业，精准摸排企业人才和用工需求，组织开展人力资源市场招聘活动845场，解决企业人才和用工缺口2.2万个。今年以来，济宁市全市新引进青年人才4.1万人，其中博士188人。
济宁市人社局聚焦高技能人才需求旺盛的现状，大力实施“技能济宁”行动，推动高技能人才队伍扩容提质。
济宁市人社局深化技工教育集团化发展，深度推进“校企合作、产教融合”，校企共建实训基地、共育技能人才，集团院校先后与太阳纸业等300余家优质企业合作，开办订单班380余个，市技工教育集团入选全国第一批示范性技工教育集团。
坚持以就业为导向，济宁市人社局发布急需紧缺职业（工种）培训指导目录，开展港航物流、养老托育等行业从业人员技能培训2.55万人次。济宁市人社局以“办一场竞赛、兴一个工种”为目标，打造“技能状元”职业技能竞赛品牌，为获奖选手晋升技能等级、推荐参评“技术能手”。去年以来，济宁市全市累计举办市级职业技能竞赛320场，济宁市选手荣获全国乡村振兴职业技能大赛金牌。
济宁市人社局聚焦人才发展需求，持续优化人才发展生态，让人才在济宁有待遇、有荣誉、有机遇，推动人才队伍规模稳中有升。济宁市人社局支持高校、公立医院、科研院所等单位自主评定高层次人才，自主采取年薪制、协议工资制、绩效工资倾斜等方式进行薪酬激励，目前已有267名高层次人才享受薪酬激励政策。济宁市人社局开展企业工程师扩容提质行动，推行初级职称考核认定、民营企业中级职称评审绿色通道服务、“专精特新”企业高级职称“举荐制”，今年以来，全市新增企业工程师9752名。
济宁市人社局大力开展技能人才企业自主评价，自主评价备案企业达到619家，累计7.7万名技能人才通过评价获得职业技能等级证书。济宁市人社局完善高层次人才“绿色通道”服务，建设“人社·人才汇”服务平台，实现人才服务“一站式”办理。做优人才工程评选服务。今年以来，济宁市获批省级以上博士后平台18家，数量居全省第一位；52人入选齐鲁首席技师、省技术能手，数量居全省前列。
济宁市人社局聚焦发挥人才助推发展的关键变量作用，搭建人才干事创业平台，释放人才创新创业活力，积极创建国家博士后科研工作站、省博士后创新实践基地，创新组建博士后联盟服务团，开展博士后“揭榜领题”活动，引导博士后人才深度参与企业技术难题攻关、科研成果转化等，累计帮助企业解决技术难题300余个，实现科研成果转化1200余项。济宁市人社局创新“乡村振兴合伙人”模式，精选乡村创新创业资源，招募“合伙人”返乡入乡创业，全市累计招募“合伙人”749人，落地项目567个。
济宁市人社局组建“乡村振兴专家服务团”，分行业、分领域开展专家服务基层活动175场，帮助基层解决技术难题、推广技术项目881个。济宁市人社局深化创业担保贷款“一站式”服务模式，推出“人才贷”“信用贷”等贷款，今年以来已扶持4947名创业者成功创业。济宁市人社局启动优质创业项目重点培育行动，为创业者提供精准化创业指导服务，获批全省唯一一家创业导师管理、创业服务“创业券”发放改革试点。
“下一步，市人社局将聚焦服务发展新质生产力，扎实推进人才发展体制机制改革，做优人才引进、培养、使用、评价‘四篇文章’，推动人才队伍规模持续扩大、质量稳步提升、结构不断优化，释放人才创新创造活力，为全市经济社会高质量发展提供更加坚强有力的人才支撑。”济宁市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局党组书记、局长刘东利说。
济宁社保局地址在哪里
大众网记者 刘兆鑫 济宁报道
10月29日，济宁市政府新闻办召开济宁市社保直播大赛暨社保政策公开课新闻发布会。大众网记者从现场了解到，本次大赛由济宁市人力资源和社会保障局主办，济宁市社会保险事业中心、济宁市广播电视台承办。本次大赛旨在充分发挥抖音等新媒体平台政策宣传作用，持续提高社保政策知晓度，为企业群众提供更加优质高效的社保服务，同时，培养一批社保业务直播队伍，常态化开展社保政策直播宣传。
济宁市社保直播大赛暨社保政策公开课新闻发布会现场
大赛时间、地点
大赛将于11月2日（本周六）下午2：00至4：00在市广播电视台演播大厅举办。
参赛选手情况
经各县市区推荐，全市各级社保经办机构共推荐30名主播参加本次大赛，均为各县市区社保经办机构业务骨干。前期，市社保中心邀请了电商直播以及播音主持等专业人士对参赛主播进行了集中培训指导。
大赛项目设置
大赛共设置16个社保政策及服务项目，其中市社保中心2个、每个县市区（功能区）各1个。内容涵盖了企业、群众关注的参保登记、退休办理、养老保险关系转移、养老保险补缴、工伤认定及费用报销、失业保险金申领、欺诈骗保、社银一体化、智能化经办等高频社保政策及服务事项。
比赛形式
每个项目直播时间5分钟，由主播根据直播形式、话术及技巧等特点要求，对讲解的社保政策及服务项目内容、展现形式进行精心设计，使其更符合观众心理、易于接受，让他们能够“喜欢听、听得懂、知道怎么办”。
奖项设置
本次大赛分设一等奖、二等奖、三等奖和优秀组织奖若干，对获奖单位颁发荣誉证书及奖牌。
直播方式
大赛将通过“济宁社保”抖音号、大众网海报新闻客户端、济宁电视台“城事”栏目抖音号、济宁电视台“城事”栏目视频号、济宁日报抖音号、济宁日报视频号、齐鲁壹点客户端、齐鲁晚报济宁融媒视频号等多个新媒体平台同步进行网络直播。
近年来，济宁市人社局坚持以人民为中心，持续推进社保扩面提量、经办服务、基金安全规范等工作，推动济宁市社会保障事业高质量、可持续发展，取得了积极成效。
济宁市人社局深入实施全民参保计划，全面启动“全民参保·福暖万家”工程，针对未参保新就业形态从业人员、个体工商户、新登记市场主体等各类群体，市县一体、分类施策开展进平台企业面向千名新就业形态从业人员引导参加职工养老保险、进千家商户引导个体工商户参保缴费、引导千户新设市场主体依法参保等“六进六引”专项行动，持续扩大参保覆盖面。截至9月底，全市基本养老保险参保630.19万人，企业职工养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别为120.74万人、99.33万人、116万人，分别净增3.37万人、2.23万人、3.61万人。在全省率先落实特定从业人员参加工伤保险政策，195家单位为11042名超龄人员、实习学生等人员参加了工伤保险，数量居全省前列。
济宁市人社局完成企业和机关事业单位退休人员基本养老金调整工作，每月按时足额发放退休人员养老金。自7月1日起，城乡居民基本养老保险基础养老金月最低标准提高20元，10月底前各县（市、区）将陆续发放到位。落实城乡居民基本养老保险费代缴政策，1-9月为9.18万低保对象、重度残疾人等缴费困难群体代缴城乡居民养老保险费。在曲阜、金乡、微山、汶上等4个县（市、区）开展居民基本养老保险集体经济组织补助试点。
AI赋能“智能办”，济宁市人社局扎实推进社保经办数字化转型应用，“济宁惠民补贴待遇资格认证系统”、兖州“网上综合柜员”、泗水“智慧社保‘一卡通’”等7个全省社保经办数字化转型应用场景全部建设完成，社保“网上办”“掌上办”“智能办”服务事项及办理深度逐步拓宽。邹城市在全市率先开发“AI社保”数字员工，启动社保经办智能化探索应用，并获批全省“社保AI数字员工”创新应用试点。社银合作“就近办”，济宁市人社局为满足群众“就近办”服务需求，大力推进“社银一体化”服务，将社保业务受理和政策宣传延伸到银行网点，在农业银行、工商银行、建设银行、济宁银行等7家银行的200余个经办网点内设立社保服务专区，参保登记、养老保险关系转移申请、养老保险待遇领取资格认证、失业保险金申领、社保信息查询等50项高频事项被纳入服务范围，扩大了社保服务“朋友圈”，畅通了服务群众“最后一公里”。“儒小保”“上门办”，全市各级社保经办机构组建185人的“儒小保”社保服务队，常态化开展“社保服务进万家”活动，队员们走进企业车间、商场超市、村居社区、农村大集、个体工商户等，为大型企业、老年人、残疾人等特殊群体开展政策宣传、档案预审、养老待遇资格认证等个性化上门服务，让企业、群众在家门口享受优质社保服务。
济宁社保局局长
为深入贯彻落实国家关于个人养老金制度的决策部署，提升公众对个人养老金政策的知晓度与参与热情，济宁市人社局充分借助12333人社服务热线平台，举办了“个人养老金 为您添保障” 12333 统一咨询日活动，通过多元化、全方位的渠道，为群众提供权威、便捷的政策咨询服务。
3月28日，12333热线咨询服务中心在市为民服务中心一楼人社服务专区开展政策宣传，通过设置咨询台发放宣传折页、播放个人养老金宣传片等向办事群众详细介绍参加个人养老金的好处和办理流程。3月30日上午，12333电话咨询服务中心携手业务科室、部分个人养老金服务银行、保险机构等在南风花园社区现场开展宣传。现场设置咨询台、宣传展板区、资料发放区等区域，为群众提供面对面的政策咨询服务。热线和业务科室工作人员详细向群众讲解什么是个人养老金、哪些人可以参加个人养老金以及参加个人养老金的流程等政策；合作银行向群众演示讲解手机端开户、养老金缴存等操作流程，解答账户开立、缴费投资、税收优惠、待遇领取等环节的热点问题；保险机构宣传介绍了个人养老金投资金融产品的有关情况。活动现场还同时对社保参保、社会保障卡服务等业务进行了宣传。活动吸引了大量群众参与，接待咨询群众600余人次，发放宣传资料2000余份。
下一步，济宁市人社局将以此活动为契机，持续发挥12333咨询热线平台作用，创新宣传方式、优化服务流程，持续深化个人养老金政策等人社政策宣传推广，推动人社事业高质量发展，为广大群众提供更加优质、高效的人社服务。
（来源：济宁市人社局）
本文到此结束，希望本文济宁社保局官网，济宁社保局电话人工服务电话对您有所帮助，欢迎收藏本网站。