一、留置期限设置多久合适
留置期限的设置需要综合多方面因素考虑。
从调查工作的实际需求看，留置期限应当足够长以确保调查人员能够全面、深入地调查案件事实。一般来说，留置期限要涵盖从初步核实线索到获取完整证据链的时间。如果期限过短，可能导致调查仓促，无法彻底查清问题，影响案件的准确处理。
从保障被留置人员权利角度看，留置期限又不能过长。过长的留置期限可能会对被留置人员的人身自由等权利造成过度限制。
在现行法律规定下，监察机关采取留置措施，留置时间不得超过三个月。在特殊情况下，可以延长一次，延长时间不得超过三个月。省级以下监察机关采取留置措施的，延长留置时间应当报上一级监察机关批准。监察机关发现采取留置措施不当的，应当及时解除。这样的设置在保证监察机关履行职能与保障被留置人员合法权益之间寻求了一种平衡。
二、留置时间算不算减刑期
留置时间是算减刑期的。
根据相关法律规定，被留置人员涉嫌犯罪移送司法机关后，被依法判处管制、拘役和有期徒刑的，留置一日折抵管制二日，折抵拘役、有期徒刑一日。这一规定体现了对被留置人员权益的合理考量，在法律体系中有明确的依据，也有助于在不同法律措施之间实现合理的衔接和平衡。
三、留置期限如何放人
留置期限届满后，监察机关应当在解除留置措施后放人。
（一）正常期限届满
1. 留置时间不得超过三个月。在特殊情况下，可以延长一次，延长时间不得超过三个月。如果留置期限已满，监察机关没有发现被留置人员有涉嫌职务犯罪等应当继续留置的情形，应当及时解除留置措施，通知被留置人的家属或者所在单位等相关人员将人领回。
2. 解除留置时，要办理相关的手续，确保程序合法合规，保障被留置人的合法权益。
（二）提前解除
如果在留置期间，监察机关查明被留置人员不存在职务违法或者职务犯罪行为等不应被留置的情况，应当提前解除留置措施并及时放人。
需要注意的是，整个过程都要严格遵循相关的监察法律法规规定的程序进行操作。
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来源：头条-留置期限如何放人，留置有时间规定吗