误餐费是啥意思，误餐费是什么费用
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误餐费是什么意思呢
误餐费不是午餐费
误餐费，是指个人因公在城区、郊区工作，不能在工作单位或返回就餐，确实需要在外就餐的，根据实际误餐顿数，按规定的标准领取的误餐费。
注意一
而一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴，应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
注意二
误餐费是国家劳动部门为保护劳动者合法权益而设立的，具有一定的关爱和保护意义。
注意三
若是企业以发放误餐费的名义，人人有份、月月有份，则实际属于午餐费，仍然应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
注意四
误餐费是不用员工提供发票的，直接列表发放领取。以相应的签领单作为税前扣除的合法有效凭证。
注意五
误餐费的标准建议企业财务上也要制定相关的制度和标准。
参考政策
1、《财政部国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》（财税[1995] 82号）规定：国税发[1994] 089号文件规定不征税的误餐补助，是指按财政部门规定，个人因公在城区、郊区工作，不能在工作单位或返回就餐，确实需要在外就餐的，根据实际误餐顿数，按规定的标准领取的误餐费。
2、《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条第一款规定，工资薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
3、《国家税务总局关于印发<征收个人所得税若干问题的规定>的通知》（国税发〔1994〕89号）：二、关于工资、薪金所得的征税问题
（二）下列不属于工资、薪金性质的补贴、津贴或者不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入，不征税：
1．独生子女补贴；
2．执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴；
3．托儿补助费；
4．差旅费津贴、误餐补助。
误餐费怎么做会计分录
注意，午餐补助跟个税上讲的误餐补助，两者可不是一回事，千万不要混淆使用。两者到底有什么区别？
先来看午餐补助，这种补助一般根据员工实际工作天数，按月发放给员工。实质上，它就是一种变相的工资类型，属于工资范畴，是需要按照规定计缴个税的。
再来看误餐补助，这种补助根据出差员工实际外出就餐的次数，按照一定的标准发放。本质上，它是员工差旅过程中的伙食费用支出，不属于员工工资薪金的范畴。因此，这种误餐补助，是不需要缴纳个税的。
实务中，有些企业表面上看发放的是误餐补助，实际上却是一种变相的午餐补助，也没有代扣代缴相应的个税。这种情况下，其实是存在一定税务风险的。
希望引起大家足够的重视。
误餐费怎么算
前段时间，火箭军某旅组织家庭生活困难人员慰问救济工作情况摸底。该旅政治工作部主任李明日发现，干部陈洪富并未出现在名单里。“他家庭条件一般，孩子又长期患重病，光是治疗费就花了数十万元。可这次为啥没有申请困难救济？”带着疑惑，李明日与陈洪富取得了联系。
“咱们单位对我的关心帮助够多了，去年已经对我进行了困难救济，我哪好意思年年申请啊。”陈洪富道出实情，让李明日既心疼又感动，他开导道：“你家小孩需长期治疗，要花很多钱。而且按照规定，重复救济等特殊情况只要经过单位核实批准即可，所以，你仍然可以提出申请……”
陈洪富最终提交了申请，但这件事在李明日心中埋下了问号——依法依规落实的福利待遇，有啥不好意思享受？他调查发现，像陈洪富一样，符合条件却因为“抹不开面子”主动放弃正常福利待遇的官兵还有不少。
三营五连排长程斌值班期间带车外出任务较多，多次错过饭点。按规定，误餐费可以报销，但他选择自掏腰包。问其缘由，他说：“因为几十块钱的事，去找领导签字审批，还不够丢人的。”
二营战士郑佳森外出学习，本可依规申请单位派车送站，但考虑到自己只是一个战士，不能给单位添麻烦，他便自行打车前往车站，而超出报销标准的这部分费用只能自己“买单”。
“事情恐怕没有那么简单。”李明日随机找到几位官兵闲聊，一个个“面子”之外的问题浮出水面。有的反映，申请派车送站涉及协调带车干部，不但程序繁琐，还要亏欠人情；个别主官担心派车外出要担安全责任，便要求官兵自己打车；申请报销误餐费，“不好意思”是一个方面，但怕人议论“境界不高”才是主因……
“出台福利待遇政策是惠及全体官兵的一件好事，必须依法依规落实，不能让官兵看得见、摸不着。”为端正官兵思想认识，大大方方享受正当的福利待遇，该旅对照相关规定，对如何办理加班夜餐食品购买、家属来队接送、误餐补助申领、通信费发放等事宜进行了集中讲解，并进一步明确了审批权限、精简了审批程序。
近日，陈洪富接到通知，他的困难救济申请已经得到了组织批准。
微议录
把好事办好实事办实
■火箭军某旅政治委员 刘彦春
2015年印发的《关于规范完善军队人员有关福利待遇的若干规定》，明确了官兵应当享受的福利待遇及标准。然而实践中，有的单位人为设置附加条件，造成程序繁琐、办理缓慢，让人“知难而退”，该申请的也不申请了；有的官兵嫌钱少事多麻烦人，宁愿自掏腰包，也不愿因为几十块钱弄得人尽皆知，成为大家议论的对象……在这种情况下，一些官兵不愿享受福利待遇，甚至对其敬而远之并不奇怪。
享受政策规定的福利待遇，是官兵的正当权益。在落实过程中，既要做好解读宣讲，纠正官兵的认识偏差，也要积极创造条件，规范简化有关申办手续，真正做到让好政策应知尽知，让福利待遇应享尽享。
把好事办好，不仅需要热情的态度，更需要求实的作风和有力的举措。在这个问题上，不妨拿出抓作风建设的那种认真劲儿，不该做的坚决不做，要求做的必须做好，把福利待遇政策的阳光播洒到每名官兵的心田里。
作者：范文佳 段开尚
来源： 解放军报
误餐费依据
民以食为天，不吃饱饭哪有力气工作！
很多企业为了让员工更好的工作，会给予员工午餐补助、误餐补助等，但是就午餐补助和误餐补助，别看只有一字之差，区别可是相当大的！
误餐补助是个人因公在城区、郊区工作，不能在工作单位或返回就餐而给予的补贴。而午餐补助，不论是否外出，都是因未统一供餐而发放的补贴。
关于误餐补助和午餐补助的会计处理是不同的
关于午餐补助会计处理：
因企业未统一供餐而固定与工资薪金一起发放的午餐费用补贴，且符合工资薪金相关规定，可列入工资薪金支出，按规定可以在税前扣除。而对于不符合工资薪金相关规定，但符合职工福利费相关规定发放的午餐费补贴，可以列入职工福利费核算，按规定在税前扣除。关于误餐补助会计处理：
误餐补助可以列入企业员工工资薪金制度，并固定与工资薪金一起直接发放，符合工资薪金规定的，可直接作为企业发生的工资薪金支出，按规定在税前扣除，还可以作为福利费等工资基数。误餐补助如果不符合工资薪金相关规定，但符合职工福利费相关规定的，可以作为福利费按规定在税前扣除。这个时候很多人疑惑，午餐补助和误餐补助需不需要缴纳个人所得税呢？
午餐补助并入工资薪金所得时，需要代扣代缴个人所得税的。需要注意的是，午餐补助如果是集体享受的，非现金方式发放，无法分割的，不需要征收个人所得税。
而误餐补助根据实际误餐顿数，按规定的标准领取的误餐费，不征收个人所得税。而以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴，应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
关于午餐补助和误餐补助，如果大家还有其他疑问可以随时咨询广源信得~
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