一、医疗事故办公室怎样处理
医疗事故办公室在面对事故时，要先组织调查，收集医疗文件、监控视频等证据，要是情况需要，还可以请第三方专家来做专业评估。等事实清楚了，就根据医疗事故的等级，协调医患双方进行和解，或者指导患者通过法律途径来维护权益，保证处理过程公正、透明。
二、手指末端骨折工伤怎么赔偿
1.对于工伤职工的医疗费用、康复费用、辅助器具费用，需按照国家相关目录和标准进行核查，并按时足额结算费用。
2.如果当事人尚未康复，且确需继续治疗，根据医疗证明或鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
3.若受害人确有必要到外地治疗，但因客观原因无法住院，对于受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费的合理部分，应予赔偿。
三、打架时人重伤怎么判
打架致使他人重伤者的判刑基于案情细节。若蓄意伤人，被告将面临故意伤害罪诉讼，需负担对应刑期，如有期徒刑、拘役等，还须赔偿医药费、误工费、护理费等民事费用。若系疏忽所致，被告因过失致人伤害罪受罚，但较前者轻。若因斗殴引发，被告还得负起寻衅滋事罪或聚众斗殴罪的刑事债务与赔偿之责
。被告的过错程度、受害者伤势、双方和解状况都将左右判决结果。因此，法院会依据案情全貌，依法裁决，以保障受害者权益及法律公正。
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来源：头条-打架时人重伤怎么判，打架致人重伤赔偿标准