上班第一个月压工资合理吗2025，上班压一个月工资合理吗

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上班第一个月压工资合理吗2025,上班第一个月压工资合理吗,员工被压工资是违反劳动合同的行为，员工可向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁。根据《劳动合同法》和《工资支付暂行条例》，用人单位不得扣押员工证件或要求提供担保，必须按时足额支付工资，否
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