一、二级医疗事故什么时候上报
医疗事故共分为四级，其中一级医疗事故又分为甲乙两等，分别对应患者死亡和重度残疾，以及中度残疾的情况。二级至四级医疗事故则对应人体伤残的十级至一级。
以下是医疗责任事故的常见情形：
1.医生擅离职守，对急、危重症病人故意推诿拖延，导致病人贻误诊治和抢救时机。
2.医生在诊治过程中遇到复杂疑难问题，不向上级医生请示，也不执行上级医生的指导，擅自处理；或者在抢救危重病人时，上级医生接到下级医生的报告后不及时处理。
3.手术治疗中开错部位、摘错器官、遗留异物在病员体内的；麻醉方式、部位、药品剂量错误，麻醉过程中不认真观察病情变化。
4.医护人员不遵守操作规程、不查对，导致错发、错配、错用药物，或违反药物配伍禁忌，或不按规定做药物过敏试验。
二、无痛打穿算医疗事故吗
医疗事故主要是指在医疗活动中，由于医务人员的过错而导致的意外变故或灾祸。其后果通常是病人死亡、残废、组织器官损伤或功能障碍。一般来说，医疗事故可分为医疗技术事故和医疗责任事故。
医疗技术事故是指由于医务人员的技术过失而引发的事故。导致医疗技术事故的原因可能是多方面的，例如医务人员技术水平有限、技术功底不扎实，或者技术职称与实际水平不匹配，又或者所在单位缺乏特定的技术设备，或者技术设备突发故障等。然而，无论具体原因如何，事故的发生归根结底是由于技术方面的问题，与医务人员的责任心并无直接关联。
医疗责任事故则是指医务人员违反规章制度和诊疗护理常规等失职行为所导致的事故。这意味着在诊疗护理过程中，由于医务人员违反了相关规定和常规，从而致使病员死亡、残废、组织器官损伤并导致功能障碍。这里强调的是违反规章制度和诊疗护理常规，与医务人员的责任心紧密相关。例如，值班医师擅离职守，外出不归，导致病人抢救延误；护士在进行药物注射前未按规定进行查对，造成错误给药等，这些都符合责任事故的要件。
三、交通事故工伤可以赔偿吗
交通事故若符合工伤认定条件，是可以获得赔偿的。
工伤认定需满足在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害等情形。如果在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，也可能认定为工伤。
在这种情况下，劳动者可获得双重赔偿，即交通事故赔偿和工伤赔偿。但医疗费用等实际支出部分一般不能重复主张。
比如，交通事故中的伤残赔偿金、误工费等与工伤中的一次性伤残补助金、停工留薪期工资等可分别获取。具体赔偿标准和金额会根据伤残等级、工资水平等因素确定。
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