一、油田员工判拘役保留工作吗
在被判拘留徒刑后，若用人单位决定不予职工解聘，则职工可保留原工作。
若职工出现了因违法行为而被法律追责等情况时，雇主有权与其解除劳动合同，但是这并非必然的解聘程序。
虽然在某些情况下，被判处拘役并不意味着职工将失去工作，但如若用人单位决定对被判刑职工进行解聘，那么他们也应予以理解和接受。
当用人单位得知其员工已被判拘役时，他们可能会采取相应措施，决定是否予以该职工解聘。
二、隐匿账目会被判拘役吗怎么办
查封会计账簿怎么判？简单说就是这样：
1、如果你故意藏起会计账簿，情节严重点儿，就得坐牢啦，但具体时间长短还要看情况，再交罚款，罚金的数目是在两万到二十万之间；
2、如果是公司财务出了问题，那就惨了，不仅得罚款还得交管理层和其他相关人士的惩罚款。
这些人也得坐牢，时间也是五年以下，还要被罚两万到二十万的钱哦！
三、有癌症还能判拘役吗
确实如此，无论何人患有癌症，只要触犯了我国的法律规定，照样需要面临相应的惩处，包括被拘留、判刑等惩罚措施。
如果是判处有期徒刑或者拘役的话，便可以依照相关法规申请保外就医，但是若被判处无期徒刑，则无法获得保外就医的机会。
对于那些被认为具有社会危害性，或者存在自伤自残行为的罪犯，同样不能够享受保外就医的待遇。
而对于那些确实患有严重疾病，且必须要接受治疗的罪犯，他们的保外就医申请则需得到省级人民政府指定的医院出具的诊断书和证明文件的支持。
在罪犯交付执行之前，暂予监外执行的决定权归属于交付执行的人民法院；而在交付执行之后，暂予监外执行的申请则需要由监狱或者看守所提出书面建议，然后上报至省级以上的监狱管理机关或者设区的市一级以上的公安机关进行审批。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百五十四条
对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暂予监外执行：
（一）有严重疾病需要保外就医的；
（二）怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
（三）生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会的。对被判处无期徒刑的罪犯，有前款第二项规定情形的，可以暂予监外执行。
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