一、没有公司的老板欠工资怎么要回
若遇到没有公司的老板欠工资的情况，可按以下步骤尝试要回：
首先，收集并保留关键证据，比如能证明双方存在雇佣关系的证据，像工作证、考勤记录、工作聊天记录、与老板关于工资约定及工作安排的通话录音等；能证明劳动成果的证据，如完成的项目文档、交付的工作成果等；以及关于工资数额、支付方式和时间等约定的相关材料。
其次，与老板进行沟通协商。可以选择面对面协商，也可通过书面函件等方式，明确指出对方拖欠工资的事实，要求限期支付，并留存协商过程的记录。
若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，提交收集的证据，由劳动监察部门介入调查处理。此外，还能申请劳动仲裁，仲裁委受理后会依据事实和法律作出裁决。若对仲裁结果不满意，在规定期限内还能向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。
二、没签劳务合同被拖欠工资怎么办
若没签劳务合同被拖欠工资，可按以下步骤处理：
首先，收集能证明劳务关系存在及工资数额的证据。如工作证、考勤记录、工作聊天记录、工资支付记录、同事证言等，这些证据至关重要，能为后续维权提供有力支持。
其次，与用人单位进行协商。尝试和平解决问题，向用人单位说明其拖欠工资的违法性，要求限期支付工资。通过协商可能快速解决纠纷，维护自身权益。
若协商无果，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位的劳动用工情况进行监督检查，责令其支付拖欠工资。投诉时需提供相关证据材料，协助劳动监察部门开展调查。
此外，还可申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动纠纷的重要途径，仲裁机构会依据事实和法律作出裁决。对仲裁结果不满意，还能向法院提起诉讼。通过法律途径，最终实现维护自身合法权益，获得应得工资的目的。
三、没有合同欠工程款不给怎么讨要
若没有合同但被拖欠工程款，可按以下步骤讨要：
第一，收集证据。即便没有书面合同，也要收集其他能证明工程承包关系及工程款数额的证据，比如施工过程中的文件，像工程洽商记录、施工图纸、工作联系单，它们能体现工程范围与内容；工程验收报告，可证明工程已完成并通过验收；还有双方关于工程款的沟通记录，如微信聊天记录、电话录音等，其中涉及对工程款金额、支付时间等关键内容的表述。
第二，协商解决。主动与欠款方沟通，以友好的方式说明情况，出示收集的证据，明确指出对方应支付的工程款数额及依据，要求其支付。通过协商解决问题，既能节省时间与成本，又有利于维护双方关系。
第三，若协商无果，可考虑走法律途径。向法院提起诉讼，提交整理好的证据，通过法律程序强制欠款方支付工程款。也可申请支付令，若欠款方在规定期限内既不提出异议又不履行支付令，可直接申请法院强制执行。
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来源：头条-没有合同欠工程款不给怎么讨要，欠工程款没有合同能起诉吗