一、被判拘役是由法院判吗
你得明白，拘役其实也是种刑罚，只不过它算是刑罚里比较轻的那类。
虽然需要法院最后来裁定，但检察院也有权给出他们对这个案件的看法——就是量刑建议书咯。
法律规定，所有刑事案子都得让法院审判才能最终决定结果，公安局跟检察院可不能自己干涉。
公安局主要是负责调查案件，然后把材料交给检察院去审核看看这案子能不能递给法院。
但如果法院最后判了拘役，那通常就是最轻的1个月到6个月，如果犯了几个罪名，总刑期加起来最多也就1年。
拘役的执行地点，就在离你家最近的拘留所、看守所或者其他类似的地方；在执行期间，你每个月还能回家待上1天或2天；如果你愿意参加劳动，还会给你适当的报酬。
二、医生被判拘役开除吗
通常情况下嘛，应该是不会的。
拘役，是由公安局直接管着的，在附近地区实施的，暂时限制犯人的人身自由并强迫他们劳动改造的一种惩罚方式。
那些被判了拘役的罪犯们，一般来说都是因为他们犯的罪行相对较轻，但是又存在一定程度上的人身威胁。
按照法律规定来看的话，这也是一种受到过刑事处罚，算是有案底的表现。
拘役这种惩罚方式，一般只会用在犯罪行为相对轻微的案件中。
其中，使用频率最高的就是渎职罪了，然后依次是妨碍社会管理秩序罪、破坏社会主义市场经济秩序罪等。
三、判拘役工作还保住吗
要是在拘役结束之后公司觉得还是不想解雇你的话，那么你就还有继续工作的资格。
当然，如果你犯下了什么严重的罪行，比如被判刑之类的，那公司就有权利跟你解除劳动合同，不过这也不是硬性规定，还得看具体情况嘛。
但是要注意啊，拘役完了以后，你的公职可能就保不住了。
因为法律上是这么说的，如果政府部门的公务员被判了刑，那他们就会被开除。
如果这个公务员在被开除之前，已经被判了刑，或者被罢免、免职，甚至已经辞去了领导职务，那他就应该受到相应的惩罚。
所以说，如果政府部门的公务员被判了刑，那他们就会被开除。
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
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来源：头条-判拘役工作还保住吗，判决拘役会不会丢工作