一、判拘役可以去工作吗
在被告人经法院判定为拘役处罚执行完毕之后，他是有资格恢复参与工作的权益的。
然而需要注意的是，雇主方拥有对员工进行裁员或停职解雇的权力，至于是否采取这一措施，完全取决于企业内部管理制度的设定。
值得关注的是，醉酒驾驶是一种严重的刑事犯罪行为，这种违法行为会引发很多法律法规的制裁。
根据《中华人民共和国劳动合同法》中的相关条款，如果劳动者因涉嫌刑事责任而被司法机关正式追究，那么用人单位有权无条件地行使解除劳动合同的权利，且无需承担责任。
二、判拘役可以判天吗
若被判以拘役惩罚，其裁量期间须自一个月起至六个月止，但在合并处罚的情形下，其裁量期限则不可逾越一年。
鉴于拘役是按照月为单位进行计算，故判决结果中不会出现“受拘役几个月零几天”的表述方式。
被判拘役的罪犯，每个月可获得一至两天的假期，以便回家探望亲人。
而这些回家的天数，理应计入其刑期之中。
在拘役执行期间，执行机构应对罪犯进行认罪服法、关注时政动态以及提升社会主义道德品质等方面的教育，同时还需因地制宜地组织他们参与生产劳动，并根据他们的劳动表现、技术水平等因素，酌情发放相应的劳动报酬。
三、判拘役可以去看吗
在拘役期间，亲属和朋友们是被允许探望的。
在进行探望时须严格遵循看守所的相关规定，按照特定的流程来进行探望活动。
关于探望的具体日期，各看守所的规定可能会有所差异。
有些看守所每周仅设定一个探望日，除了这一天之外，其他任何时候都是不允许探望的；而另一些则可能每周设定两个或者更多的探望日。
目前的普遍做法是，除了法定的节假日之外，其他所有时间段内都是可以进行探监的。
《中华人民共和国刑法》第四十三条
被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。
在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的，可以酌量发给报酬。
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