一、包工头在工地受伤谁负责
包工头在工地受伤的责任归属需根据具体情况判定。
（一）如果包工头与建筑公司等存在劳动关系
1. 若受伤是因为工作原因，在工作时间和工作场所内，例如在指挥施工过程中因工地设施故障受伤，建筑公司应当承担工伤保险责任。即使建筑公司已将工程分包给包工头，但依据相关法律，对于在其工作范围内发生的工伤事故，需承担责任。
2. 若建筑公司未给包工头缴纳工伤保险，建筑公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。
（二）如果包工头与建筑公司等不存在劳动关系
1. 若是因为第三方的过错导致受伤，如被其他施工队伍的违规操作所伤，那么由第三方承担侵权责任。
2. 如果是因为工地本身存在安全隐患，例如脚手架搭建不符合安全标准等，而建筑公司或施工单位未履行安全保障义务，建筑公司或施工单位需承担相应的侵权责任。
3. 若包工头自身存在过错，如违规操作设备等，包工头自己也需承担部分责任。
二、工地上受伤怎么办
在工地上受伤后，可按以下步骤处理：
（一）及时就医
受伤后要尽快前往正规医院进行救治，确保伤情得到准确诊断和妥善治疗。这期间保留好所有的病历、诊断证明、检查报告、医药费用单据等相关就医凭证。
（二）报告相关方
1. 向自己的雇主或者所在的施工单位报告受伤情况。如果是跟包工头干活，也要及时告知包工头。
2. 如果存在劳务分包等复杂情况，应尽快告知工程项目的总承包方。
（三）认定工伤
1. 了解所在工地是否为员工缴纳工伤保险。如果缴纳了，可由用人单位或本人在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请；如果未缴纳，用人单位仍应承担工伤赔偿责任。
2. 准备好工伤认定所需材料，例如劳动合同（如果没有劳动合同，可以提供工资发放记录、工作证等证明劳动关系的材料）、就医资料等。
（四）索赔协商
在工伤认定结果出来后，依据相关规定与用人单位就赔偿问题进行协商。如果协商不成，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁或者向法院提起诉讼来维护自己的合法权益。
三、工地分包小老板欠薪怎么要
如果工地分包小老板欠薪，可以通过以下途径索要：
（一）协商解决
1. 首先尝试与小老板直接沟通，明确指出其欠薪的事实，要求其尽快支付工资。可以列出详细的工资清单，包括工作时长、日薪、加班情况等相关计算依据，以增强说服力。
2. 在协商过程中，可以邀请工地的其他负责人或者工友作为见证，这有助于促使小老板正视欠薪问题。
（二）向总包方反映
1. 如果与小老板协商无果，可以向工地的总包方反映情况。因为总包方对分包方有一定的管理和监督责任，总包方可能会介入协调解决欠薪问题。
2. 向总包方提供小老板欠薪的证据，如劳动合同、工作记录、考勤记录等。
（三）劳动监察投诉
1. 向当地劳动监察部门投诉，这是维护自身权益的重要途径。劳动监察部门有权对用人单位的工资支付情况进行监督检查。
2. 在投诉时，要准备好充分的证据材料，以便劳动监察部门能快速有效地处理案件。
（四）法律诉讼
1. 如果上述途径都无法解决，可以考虑通过法律诉讼来索要欠薪。收集好相关证据，如欠薪证明、证人证言等，向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 诉讼过程中，可以请求法院判决小老板支付欠薪以及相应的利息、赔偿等费用。
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