临沭在线官网，临沭在线电影
大家好，由投稿人何佳航来为大家解答临沭在线官网，临沭在线电影这个热门资讯。临沭在线官网，临沭在线电影很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
临沭在线最新招聘信息
视频加载中...
正风肃纪不停步，纪检监察在行动。欢迎收看本期的“监督在线”栏目。
近日，为认真贯彻落实上级纪委监委和省市县委安全生产工作部署，进一步压紧压实安全生产各方主体责任，临沭县纪委监委组织开展安全生产领域集中监督检查周活动，以有力监督推动安全生产责任落实。
【县纪委监委派驻第四纪检监察组组长 张志龙】：“安全生产重于泰山，事关人民福祉、事关经济社会发展大局，我们本次安全生产领域集中监督检查主要是到20个守好“一排底线”安全生产专线责任部门，和10个镇街区，了解安全生产生产责任制落实情况、安全生产集中攻坚整治行动开展情况以及安全生产执法领域专项整治工作开展情况，对监督检查中发现的问题现场反馈，要求立行立改，坚决守住安全红线、防范安全风险。”
县纪委监委坚持关口前置、重心下移，建立“派驻+职能部门”协作机制，成立7个监督检查组，在听取汇报、查阅资料、调查问卷等常规方式的同时，采取“下沉式”、“嵌入式”、“现场式”监督形式，深入学校、商超、建筑工地、重点企业等重点区域、重点行业、重点场所，聚焦隐患排查、日常检查、风险防控、安全培训等等安全生产责任落实关键环节开展跟进监督、全程监督。
【县应急管理局党委委员、副局长 孟伟】：“近年来，临沭县应急管理局认真履行安全生产行业监管、主管职责，聚焦事故易发多发领域，盯紧盯牢重点行业，着力推进危化、交通运输、建筑施工、消防、燃气等重点行业领域安全风险防范化解集中攻坚，推动危化企业进行“机械化换人、自动化减人、智能化无人”技术改造，深入排查治理各类安全风险，有效预防和遏制生产安全事故发生。”
【县纪委常委、县监委委员 李广永】：“下一步，临沭县纪委监委将以党的二十大精神为统领，按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，督促推动责任单位切实履行好属地管理和行业监管责任，进一步压紧压实安全生产责任，为全县经济社会高质量发展和人民生命财产安全提供坚强纪律保证。”
记者：王 慧 张宇浩 通讯员 朱政安
编辑：刘杰 刘晓倩 袁嘉临
临沭在线 boss直聘
鲁网2月26日讯（记者 安娜 通讯员 武剑 凌燕）面对疫情期间就业形势的新变化和新形势，临沭县人社局不等不靠、认真谋划，积极打造“互联网+”就业服务新模式，将“春风行动·春满沂蒙”“线下”招聘活动转为“线上服务”，确保招聘活动不停歇，就业服务不打烊。
“线下”转“线上”，供需双方有效链接
依托临沭县人力资源和社会保障局微信公众号、临沂在线人才网、临沭信息港、临沭在线等网络招聘平台持续开展各类招聘求职工作。截至目前，进场招聘企业达102家，涉及367个工种，推送就业岗位2976个，累计点击量达18707次，为复工企业和求职者畅通了信息，搭建了更为便捷、高效的沟通桥梁。
善用基层平台，用工信息持续发布
为确保招聘信息广覆盖，临沭县人社局善用自身优势，以完善的基层服务平台为依托，积极协调各镇街人社所，定期将各类招聘信息通过微信群推送给镇街人社所工作人员，由人社所工作人员推送给各村居协理员，协理员再通过各村微信群定时发布重点用工企业招聘信息，全力确保疫情期间“招聘活动广覆盖，就业服务不打烊”。
临沭在线信息港
近年来，临沭县聚焦高校毕业生、就业困难人员、农民工等重点群体就业，围绕重点企业用工需求和重点群体就业需求，用实招用硬招，以更大力度保就业保民生，全力稳定就业基本盘。
一是设立就业服务驿站（点）。在9个镇街、266个社区建立就业服务驿站（点），打造集求职登记、岗位推荐、职业指导、政策宣传等公共就业服务功能为一体，构建线上、线下无缝衔接，人才集团、人力资源服务机构、培训机构等多家机构有序联动的就业服务平台，解决服务不精准、信息不对称，实现送政策到家、送岗位到户、送培训到人、送服务到心，切实打通就业创业服务“最后一公里”。
二是探索“校地企”协作新模式。为着力打造招生、培训、实习、就业“四位一体”的技能人才培养模式，先后与临沂大学、临沂市科技职业学院、临沂市职业学院签署了战略共建协议，实行“后订单式”培训和“新型学徒制培训”。并先后组织三所院校的临沭籍及周边县区的对口专业的300余名学生，到我县史丹利集团等重点企业开展了入企访学，达成初步就业和实习意向480人次；带领史丹利等12家企业开通职业学院“校园直通车”，精准解决各企业技能人才缺乏问题。
三是开展线上线下招聘活动。每月16日定期开展现场招聘活动，结合“带岗直播”扩大招聘辐射范围，并与省内菏泽、济宁，省外重庆市城口县、甘肃省通渭县开展劳务协作，为部分劳动密集型企业解决普工缺口，目前已举办线上线下招聘会43场，服务企业380余家，达成就业意向4100余人。联合鸿软科技公司，开发二维码小程序，实现码上就业，通过临沭在线、临沭县人社局公众号等平台动态发布招聘信息，小程序自6月份开展工作以来，已有171家企业发布岗位10000余个，累计阅读量十万余次。
四是推动城乡公益岗扩容提质。出台《临沭县城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》《临沭县城乡公益性岗位扩容提质行动实施细则》等文件，成立了由人社、民政、财政、农业农村、残联等5个单位为成员的工作领导小组，建立了从岗位开发、发布公告、组织报告、民主评议（四议两公开）、结果公示、镇街复核、部门备案、岗前培训、岗位管理的“九步”工作管理流程，确保把城乡公益性岗位开发成公平岗、阳光岗、暖心岗，充分发挥公益性岗位救急难、托底线、保民生、优服务的作用。今年以来，我县共创设城乡公益岗位4780人，落实岗位补贴社保补贴四千余万元。
【来源：临沭县政府_部门】
版权归原作者所有，向原创致敬
临沭论坛
3月初，临沂市临沭县曹庄镇朱村沭河大桥两岸的杨柳渐渐抽出了新绿，该村小伙袁小军正拉着一货车地瓜走在大桥上，准备往县城发货。袁小军说：“我是开网店的，之前往县城路太不好走，坑坑洼洼，还得绕路，我一天就往县城发一次货，现在大桥通了，路好走了，我一天往县城送两到三次快递，大大提高了发货的速度，真是太方便了。”袁小军口中的朱村沭河大桥正是临沭城投集团投资1.15亿元建设的民生项目。该项目于2020年11月24日竣工通车，一举解决了朱村群众数百年的出行难问题。
这是城投集团推进重点工程项目建设，服务民生发展的一个缩影。临沭城投集团自觉践行国企担当，努力在全县经济社会发展中发挥好“稳定器”和“减压阀”作用，做足做好促进民生、加快发展文章，全力助推和美幸福临沭建设。2020年，临沭城投实现税收1.55亿元，同比增长356%，融资到位资金4.2亿元，销售商品房660套，实现房产收入4.4亿元，矿区营业收入4.6亿元，供热公司全年营业收入9300万元，自来水公司收入4000万元，处置黄砂实现营业收入2980万元，为应对新冠疫情助力经济发展，主动落实政策对房屋出租实行3个月的租金减免和9个月的租金减半，共减免房租218万元，实现营业收入230万元。
围绕服务民生发展，千方百计加快重点工程建设。投资1.15亿建设朱村沭河大桥。投资1.2亿元，对222个村的管网安装改造和126个村的管网提升改造，真正实现城乡供水一体化，推行“同质同源不同价”，切实解决了农村饮水问题，特别是为全县8768户贫困户免费入户通水，助推了全县脱贫攻坚进程。总投资3亿元，深入挖掘朱村红色文化和传统文化，促进朱村各项工作全面提升，打造乡村振兴齐鲁样板、沂蒙精神代代传的示范点，目前场馆主体施工已基本完成。实施诺贝丰电厂收购计划，并于去年冬天正式供暖之前完成调试，顺利投入生产，解决了城区供暖能力不足的问题。承接上级政策有序推进土地增减挂钩项目实施，目前16个获批实施项目中，11个项目已完成市级验收，完成投资3.3亿元，实现节余增减挂钩指标880亩，为全县经济社会高质量发展拓展了空间。
围绕提升综合竞争实力，全面拓展经营业务。充分利用城投资产资源，积极与金融机构沟通对接，共组织融资项目6个，总融资规模7.4亿元，已实际到位资金4.2亿元。积极响应国家有关政策，稳步推进AA评级授信工作，公司成立评级授信工作专班，搞好沟通协调，目前正积极对接东方金诚国际信用评估有限公司，尽快取得城投集团主体和债项评AA级报告，实现债券发行，进一步提高城投公司的市场竞争力。
加强自身建设，打造一流国有企业。集团认真落实“党要管党、从严治党”的责任，把加强班子能力建设放在更加突出的位置，严格落实“三会一课”、主题党日、理论中心组研讨等制度，提升组织生活质量。加强文化建设，积极拓宽公司宣传的渠道，提升城投整体形象。勇担社会责任，全力参与疫情捐款和“慈心一日捐”，疫情防控期间捐助84消毒液66吨，为疫情防控贡献国企力量。积极参加全县拔河比赛，荣获男子组第三名、女子组第二名的好成绩。强化作风建设，提升全员的综合素质，坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入集团总体工作规划，把作风和廉政建设工作同集团中心工作同研究、同部署、同落实，真正将“权力关进制度的笼子”。认真贯彻民主集中制和重大事项集体决策制度，对人事调整、大额资金使用、重点工作规划等重大事项坚持集体讨论决定，2020年共召开董事会34次，切实将严守制度、规范管理落到实处。
齐鲁晚报·齐鲁壹点通讯员 刘晓倩
找记者、求报道、求帮助，各大应用市场下载“齐鲁壹点”APP或搜索微信小程序“壹点情报站”，全省600多位主流媒体记者在线等你来报料！
本文到此结束，希望本文临沭在线官网，临沭在线电影对您有所帮助，欢迎收藏本网站。