一、工伤认定补充材料提供不了怎么办
若工伤认定补充材料提供不了，可按以下情况处理：
一是与认定部门沟通说明情况。诚恳地向工伤认定部门解释无法提供补充材料的客观原因，如材料丢失、第三方不配合提供等，争取得到理解。认定部门可能会根据具体情形，指导进一步的解决办法，或视情况决定是否可以通过其他替代材料或方式来辅助认定。
二是尽力收集替代材料。比如某些证明劳动关系的材料缺失，可尝试提供工资支付记录、同事证言、工作证等其他能证明存在劳动关系的材料；若涉及医疗诊断相关材料缺失，可与医疗机构沟通能否补开或出具相关说明。
三是遵循认定部门的决定。如果经过沟通和努力，仍无法提供关键补充材料，工伤认定部门可能会根据已有材料和相关规定作出认定结果。若对结果不服，可在规定时间内依法申请行政复议或提起行政诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。
二、脚踝骨折九级工伤认定标准及赔偿
脚踝骨折被认定为九级工伤，通常依据相关的伤残鉴定标准。比如，踝关节骨折畸形愈合，影响负重和行走功能等情况可能符合九级工伤认定。具体需由专业的劳动能力鉴定机构，根据实际伤情、医疗诊断记录、康复状况等多方面因素综合判定。
赔偿方面主要包括以下几个部分：
一是一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
二是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，一般是在职工与用人单位解除或者终止劳动关系时支付。
三是停工留薪期工资，职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
四是医疗费、护理费、住院伙食补助费等，按实际发生的合理费用由工伤保险基金或用人单位支付。
三、车祸不能赔偿工伤可以赔偿吗
在车祸无法获得赔偿的情况下，工伤赔偿的情况需依据具体情形判断。
若该车祸属于工伤认定范畴，且符合《工伤保险条例》规定的认定条件，比如在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害等，即便车祸责任方无法赔偿，劳动者依然可申请工伤认定并获得工伤赔偿。
工伤赔偿由工伤保险基金和用人单位按照规定承担相应责任。例如，治疗工伤的医疗费用和康复费用、一次性伤残补助金等从工伤保险基金支付；停工留薪期工资福利待遇等由用人单位负责。
不过，部分地区对于工伤和交通事故竞合的情况，采取补差原则。即先向交通事故责任方索赔，在获得的赔偿低于工伤赔偿标准时，由工伤保险基金或用人单位补足差额。所以，车祸不能赔偿时，劳动者应及时收集相关证据，向劳动保障行政部门申请工伤认定，按照法定程序维护自身合法权益，争取应得的工伤赔偿。
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来源：头条-车祸不能赔偿工伤可以赔偿吗，车祸报了工伤对方不赔误工费