股东分红协议书模板，股东分红怎么分
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股东分红如何缴税
随着2024年年报披露进入高峰期，上市公司年度分红方案成为市场关注的焦点。Wind数据显示，截至3月25日，共有266家A股上市公司公布了2024年利润分配方案或股东分红提议，拟派息金额合计超3200亿元。其中，中国移动以535.78亿元的年度分红金额位列第一，中国神华以449.03亿元的年度分红金额位列第二，中国平安年度分红金额接近300亿元，宁德时代、中国石化、中远海控、交通银行、比亚迪等多家上市公司年度分红金额不低于100亿元。
上市公司通过分红将部分盈利用于回馈投资者，这既是保护投资者权益的体现，也是强化股东回报的重要举措。近年来，部分行业龙头公司加大力度回馈股东，通过提高现金分红金额，提升上市公司价值。比如，中国移动公告称，为更好地回馈股东、共享发展成果，公司充分考虑盈利能力、现金流状况及未来发展需要，从2024年起，三年内以现金方式分配的利润逐步提升至当年股东应占利润的75%以上，持续为股东创造更大价值。
分红派现作为回报投资者的一种方式，其重要性不言而喻。上市公司通过分红，可以直接增加投资者的现金收益，提高投资回报率，同时也向市场传递一个积极的信号：公司盈利能力稳定，有信心在现金流充沛的情况下保持稳定分红。
上市公司分红也是资本市场的基础性制度之一，2024年以来，政策层面持续完善上市公司分红激励约束机制。2024年4月印发的新“国九条”明确，强化上市公司现金分红监管。对多年未分红或分红比例偏低的公司，限制大股东减持、实施风险警示。加大对分红优质公司的激励力度，多措并举推动提高股息率。增强分红稳定性、持续性和可预期性，推动一年多次分红、预分红、春节前分红。
可以预见的是，增强投资者回报将成为A股基础制度建设的重要方向之一。从近年来红利资产的表现来看，上市公司积极分红对红利投资的投资逻辑带来了深远影响，红利资产已成为资金持续关注的方向。
不过，上市公司积极分红的同时也应该充分考虑公司的实际情况和未来发展需求。近日，部分上市公司“掏家底”式分红引起市场的关注。在公司资金本身谈不上宽裕的情况下，超额分红无疑会引起投资者的担忧。
笔者认为，上市公司在制定分红政策时，应与公司的可持续发展相协调，避免过度分红导致公司资金紧张、发展受阻。同时，上市公司也应加强与投资者的沟通和交流，提高分红政策的透明度和稳定性，增强投资者的信心和预期。
对于投资者而言，分红派现固然重要，但更重要的是关注上市公司分红的“稳定性、持续性和可预期性”。只有上市公司稳定发展的同时搭配科学合理的分红方案，才能实现上市公司市值增长和股东回报增加的“双赢”局面。
股东分红如何做账务处理
1. 分红的本质
股东分红是企业将经营产生的利润分配给股东的行为，属于股东投资回报的一种形式，来源于企业的可分配利润（税后净利润）。
2. 分红的来源
核心来源：企业当年度或累计未分配的净利润（需扣除法定公积金、弥补亏损等）。
特殊情形：部分国家/地区允许用资本公积金（如股票溢价发行收入）分红，但中国《公司法》规定原则上需以税后利润分配。
3. 分红流程
① 盈利前提：企业需实现盈利并完成纳税、计提公积金等法定义务。
② 董事会提案：制定利润分配方案（分红比例、方式）。
③ 股东大会表决：需经股东投票通过（普通决议半数以上同意）。
④ 执行分红：按股权登记日股东名册发放（现金或股票形式）。
4. 分红形式
现金分红：直接发放现金（需企业有充足现金流）。
股票分红：以增发股票形式分配（不减少企业现金，但稀释股权）。
5. 影响因素
企业盈利水平：持续盈利是分红的基础。
发展战略：若企业需资金扩张，可能减少分红以留存利润。
法规约束：如中国要求上市公司连续三年盈利且累计分红不低于年均可分配利润的30%。
6. 税务处理
现金分红：需缴纳个人所得税（中国境内按20%税率，持股超1年暂免）。
股票分红：通常不直接缴税，但卖出时需按持股时间计税。
提示：不同国家/地区的公司法及税务规则存在差异，具体分红政策需以企业章程及当地法规为准。如需完整信息，可查阅企业年报或咨询专业机构。
股东分红个税税率多少
金融界4月7日消息，有投资者在互动平台向奥克股份提问：2025能分红不？
公司回答表示：公司高度重视股东回报并制定了分红政策和原则，利润分配方案请关注公司在指定信息披露媒体披露的相关公告。
本文源自金融界
股东分红的会计分录
又一高派息方案问世，吉比特宣布拟10派100元，每股派发金额仅次于贵州茅台（10派145.39元，共分配现金红利182.64亿元，约全年度净利润的51.88%）。
吉比特9日晚发布年报称，拟向全体股东每10股派发现金红利100.00元（含税），合计派发现金7.19亿元，几乎派发完当期利润，占2018年7.23亿元股东净利润的99.43%。
如在现价买入，吉比特可为投资者提供4.82%的股息回报率。
不过，如上述派现方案得以实施，吉比特2017年与2018年将合计派发现金9.06亿元，占首发募资总额的94.25%，也占募资净额的100.64%，这意味着，吉比特两年派息抵过IPO募资额。
此外，吉比特的第三大股东在前期已经减持超4%股权的基础上，在3月13日发布减持计划，拟未来再减持4%股权。
随着市场对现金分配的不断关注，A股高派现方案不断出现，高股息率股阵容再度扩充，当前已有30股的股息率超过5%，还有11股的对应股息率超6%，有4只个股的对应股息率超9%：
兰州民百：已实施，10派16元，估算股息率 20.13%
方大特钢：股东大会通过，10派17元，估算股息率10.63%
三钢闽光：董事会预案，10派20元 ，估算股息率9.81%
华宝股份：股东大会通过，10派40元 ，估算股息率9.07%
两年派息“返还”IPO募资
吉比特9日晚发布2018年年报称，2018年实现营业收入16.55亿元、同比增长14.91%，实现股东净利润7.23亿元，同比增长18.58%，加权净资产收益率达到28.05%，较前一年度减少1.53个百分点。
尽管盈利只增长了18.58%，现金分红却要增长285%。
吉比特在年报中披露，公司拟10派100元，合计派发现金7.19亿元。相较之下，吉比特2017年的派现方案只是“10派26元“，合计派现1.87亿元，这意味着，吉比特2018年的派现规模将是2017年的3.85倍。
派现规模骤升的背后，是现金分红/净利润的比率大幅提升。
在2017年期间，吉比特的现金分红只占净利润的30.65%，但在2018年的分配方案中，这一比率上升至94.25%，这意味着，公司几乎不打算留存当期净利润用于后续经营与拓展。
如将两年的派现方案合起来看，不难发现，吉比特仅仅用了两年时间，要向A股“返还“所有IPO募资。
数据显示，吉比特在2016年12月完成首发募资，共募集资金9.61亿元，扣除各种费用，募资净额为9亿元，期间没有进行过再融资。
如2018年的分配方案得以实施，则吉比特的2017年与2018年合计要派发现金9.06亿元，占吉比特首发募资总额的94.25%，也占募资金额的100.64%。
截至2018年年底，吉比特账面上拥有货币资金5.5亿元，其中有5.08亿元为银行存款。
第一大股东分走2.16亿元，第三大股东拟再减持4%
投资者对于现金分红喜闻乐见，但对于股权集中度较高的公司来说，第一大股东注定会分走大部分现金。
就最新持股数据来看，第一大股东卢竑岩持有30.09%股权，将在本次的“10派100“分配预案中获得现金2.16亿元。
其次，获得较多现金分红的还有陈拓琳、湖南文旅、北京和谐成长投资中心(有限合伙)，他们分别持有股权11.46%、7.03%和5%，分别可获得现金0.82亿元、0.51亿元和0.36亿元。
这意味着，仅前四大股东就可以获得现金3.85亿元，占本次分配方案的53.58%。
值得一提的是，参照年报信息，前二大股东都涉及了股票质押，其中卢竑岩质押了691.7万股，占其持股的31.98%，陈拓琳质押了207万股，占其持股的25.12%。
第一第二大股东涉及股票质押，第三大股东在推进新的减持计划。
参照公开信息，“湖南文旅”曾是吉比特的第二大股东，持股比例一度达到12.22%，但该公司通过减持，已将自己降为第三大股东，如新的计划得以完成，其股东排名或还将下降。
在2018年3月12日至20019年1月8日期间，湖南文旅进行了减持，减持股权比例达到4.38%。
今年3月13日，吉比特又发布公告称，湖南文旅拟减持不超过287.53万股，即减持最高不超过4%股权，以当前股价估算，这笔股权大概价值5.98亿元。
截至3月13日数据，湖南文旅为吉比特第三大股东，持股比例为7.03%。
高股息阵营扩容，30股股息率超5%
近几年来，在监管层的不断引导下，A股市场对现金分红的关注热度不断上升，今年更是引发多家公司发布高分红预案，高股息率股阵营也在不断扩容。
就分配方案的每股金额来看，贵州茅台位居A股第一位，以“10派145.39”元创下A股历史上最高纪录，吉比特位居第二，其余派现规模较高的股票还有：
华宝股份：10派40元，对应股息率9.07%；
养元饮品：10派30元 ，对应股息率4.99%，同时拟10转4股；
三钢闽光：10派20元， 对应股息率9.81%，同时拟10转5股。
不过，现金分红方案只是看着热闹，股息率才能衡量投资者的潜在回报。
据券商中国记者统计，对照最新收盘价，A股当前有241股的股息率超2%，有124股股息率超3%，有61股股息率超4%，还有30股的股息率超5%。
其中，兰州民百、方大特钢、三钢闽光、华宝股份等4股的股息率超过9%，其中兰州民百的股息率一度超过20%，但该分配方案已经实施，其余3股的分配方案是：
方大特钢：10派17元，对应股息率10.63% ；
三钢闽光：10派20元，对应股息率 9.81% ，10转增5股；
华宝股份：10派40元，对应股息率 9.07%。
此外，华联控股、马钢股份、苏宁环球和柳钢股份的股息率也较高。
就行业来看，股息率最高的10只个股中，大部分被地产和钢铁板块占据，其中有5只是钢铁股、有2只是地产股。
八成分配预案涉派现，42股分掉100%盈利
2018年报分配预案披露至今，A股展现出两个罕见现象：一是只要披露发布分配预案就会大概率涉及现金派现，当前有超八成的分配预案都涉及现金分红；二是上市公司集体看重现金分红、努力提高分红比例，但一批公司似乎“用力过猛”，已有42股拟派现超100%盈利。
据券商中国记者统计，截至4月9日晚间22:00，两市共有1402股发布了分配预案，其中有1150股涉及现金分红，占比达到82.3%。
在上述1402家公司中，以每10股计算，有776家公司的派现力度在0至2元之间（不包括0），占比达到55.35%；同时有224家公司选择分配2至4元（不包括2元），占比达到15.98%%。
二者合计，分配力度在0至4元的公司共有1000家，占比达到71.33%，是目前年报分配预案的主流配置。
相较之下，只有26股涉及送红股，占比1.85%，同时，只有187股涉及了转赠股本，占比13.34%。
现金分红固然值得肯定，但一些公司似乎要“一次分个够”，年度分红超过该年所有盈利。
据券商中国记者记者统计，按照分红预案统计，当前有245股分红超18年盈利的50%，119股分红超18年盈利的70%，53股分红超18年盈利的90%，42股分红超18年盈利的100%，17股分红超18年盈利的200%。
其中，有6股的分红规模超18年盈利的300%：
泰胜风能：拟分红0.58亿元 ，当期净利润 0.11亿元，占比 546.37%
正业科技：拟分红0.82亿元，当期净利润 0.15亿元，占比 540.58%
中海油服：拟分红3.34亿元，当期净利润0.71亿元，占比 471.77%
光大证券：拟分红4.61亿元，当期净利润1.03亿元，占比446.26%
康力电梯：拟分红3.99 亿元，当期净利润1.07亿元，占比 373.01%
亿通科技：拟分红0.18亿元，当期净利润 0.05亿元，占比364.67%
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